编者按 2025年是“十四五”收官与“十五五”谋篇布局的关键之年，更是全校上下积极迎接建校120周年的喜庆之年。学校坚持和加强党对学校工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本，以强农兴农为己任，立足高质量发展，全面深化教育综合改革，深入推进“8个提升行动”和“2个倍增计划”，统筹做好“十四五”收官与“十五五”谋篇布局，以更强力度、更实举措，在加快推进中国特色、农业特色世界一流大学建设的征程中迈出坚实步伐。

为系统总结2025年上半年重点工作成效，科学谋划下一步工作，持续推进学校重点工作走深走实，特开设“同心笃行”新闻专题，聚焦各学院（系）推进落实学校重点工作任务的亮点和成效，共同绘就学校事业高质量发展的奋进画卷，以更加昂扬的姿态迎接建校120周年。

动物科技学院以“强国先强农、农大作先锋”为使命担当，对标学校2025年重点工作，以“双一流”建设为引领，紧紧围绕服务教育强国、科技强国、人才强国、农业强国建设的谋划和部署，不断提升畜牧领域人才培养和服务国家重大战略能力水平，2025年，各项工作协同发力、系统推进，取得阶段性进展。

党建思政引领发展，组织建设固本强基

学院党委聚焦政治任务，理论实践双融。持续落实习近平总书记重要回信精神，开展中央八项规定精神学习教育、警示教育、主题党日活动百余项，完成学校巡视迎检工作。坚持“第一议题”制度，构建“一体两翼”常态化学习格局，连续三年实施“十事实办”，强化学用结合实效。

深化组织引领，强化党组织“两个功能”。完成5个系行政班子换届，制定《系务会制度》《系班子岗位职责》，规范系管理服务，提升治理效能。本科生党支部优化调整为“求实、奋进、创新、团结”四大主题支部；构建青年教师担任研究生党支部书记试点机制，4个党支部获批校级重点实践项目，获校级精品研究生党日活动二等奖2项，获校级“青年五四标兵个人”。以“强国行”专项行动赴山东单县、黑龙江青冈县开展产业合作服务国家战略，构建“饲料博物馆共建支撑组织提升”科普育人效能，入选北京高校党员教学培训现场教学点，学校“双融合 双促进”精品实践立项2项。赴西昌开展“三位一体”实践活动；出台《青蓝社》章程，强化青年教师社团管理，汇聚青教动能；发挥关工委力量，加强思政引领力。

文化建设凝聚合力，校友联动协同发展

学院深入挖掘畜牧学科文化，先辈教育家、科学家精神，探索举办文化文创展，创新学院精神传播载体，支持“人文动科 口述院史”系列活动、讲好动科故事，支持党支部开展有内涵有意义文创产品等设计制作，开展思想教育引导。打造“畜牧文化月”特色思政课堂，创设“纪念张仲葛先生文化收藏暨动科学生文创作品展”；举办汤逸人先生科学家精神学习座谈会；专题报道《振兴动物科学，他们顶天立地》发表在《半月谈》，线上阅览量149万，彰显使命担当。

前瞻谋划部署校友工作，以情感为纽带、以需求为导向、以平台为载体，深化校友与母校的联系，凝聚校友力量，实现共同发展。探索“校友家 +校友”理念，系统推进校友工作提质增效。一是夯实组织基础，构建全球化联络体系。建立秘书处完善组织架构，覆盖国内31个省级行政区、4个国外地区，构建全球化网络。二是丰富活动载体，深化校友情感联结。已开展4期“欢迎全球动科人回家”活动，覆盖240余人次，有效强化了校友归属感与凝聚力。自校庆倒计时120天起，每日推送校友深情祝福，引发广泛共鸣。

治理体系优化升级，学科建设系统推进

院长、书记带队，学院新一届领导班子走进学校多部门调研，精准对标学校重点任务、凝聚发展共识。围绕“学科建设质量提升行动”，召开“十五五”学科发展规划专题研讨会，明确发展路径，拟定“十五五”规划预研报告。制定畜牧学《2025年“双一流”建设项目实施方案》，聚焦智能养殖学科平台建设与改造，获批120万元经费。

以校内审计整改工作为契机，持续完善学院内部管理体系，推动行政教师“高效办成一件事”行动。动科楼修缮项目、实验室管理智慧安全监控改造项目纳入学校项目库，为教学科研工作提供坚实保障。

师资队伍提质争先，人才引育成果丰硕

围绕“提质争先”，扎实推进高质量师资队伍建设。一是强化高层次人才引育，筑牢学科发展核心竞争力。新增国家级人才1人、省部级人才1人、现代农业产业技术体系首席科学家1人、中国科协青年人才托举工程入选者1人，高层次人才队伍进一步壮大。二是积极对接学校战略部署，系统组织申报产业体系人才与小精尖领域专家，做好专职科研人才和校企联聘设岗工作，拓宽人才引育渠道。三是聚焦博士后管理服务优化，学院站博士后89人，较2021年增长1.4倍，科研贡献度明显提升。

科研创新赋能发展，社会服务成效显著

立足学科特色，以“强基础、建平台、重服务、促转化”为主线，积极推进服务乡村振兴。2025年新建教授工作站5个，累计合作经费700万元，为地方畜牧业发展提供支撑。完成科技成果转化4项，转让金额465万元，实现科技成果向生产力转化的实质性突破。

在科研经费与项目方面，围绕国家战略需求，强化国家级项目申报，集中期申报国自然项目117项，同比去年增长15.5%。持续推进营养调控与饲料开发、种质创新等关键技术，将合成生物学、人工智能等新兴领域融入畜牧业，探索智慧畜牧等前沿方向，推动科研范式转型升级。

积极拓展社会资源，已签订各类捐赠协议金额636万元。

人才培养创新突破，交叉融合彰显特色

学院始终将人才培养作为核心任务，通过创新培养模式、强化思政育人，构建全方位育人体系。

在本科生培养方面，一是创新开设“动物科学-未来领军创新班”“动物科学（伴侣动物）班”，拓宽学生专业发展路径。二是持续推进课程建设，强化青年教师发展支持。1项校级教改项目获批立项；推进遗传学大类平台课建设，校企联动打造国家级精品课程《动物育种学》教学仿真系统；稳步推进《动物繁殖学》“生物育种”战略性新兴领域规划教材建设；俞英教学团队在首届全国高校教师数智教育创新大赛中斩获二等奖。三是落实“生源质量提升行动”，启动“科技小屋”计划。采取“院领导+资深教授+青年教师”梯度组合模式，共计30余人次赴17所中学开展招生工作，吸引超3000余名学生，形成“前期宣传-中期咨询-后期跟进”全链条模式。

在研究生教育领域，统筹推进高质量发展。一是招生突出优质化，本年度招收博士150人、硕士322人，推免生占比提升至35.7%（较上年增长2.4%），硕博连读生比例达13.3%。二是培养注重特色化，专业学位博士、硕士及强基计划培养方案通过专家论证；推动教育教学改革向纵深发展，打造强农报国“大思政课”3门，申报AI课程5门，申报校级教育成果奖3项。三是学位管理严质化，6月批次毕业生论文评阅优良率达96%，获校级优秀学位论文3篇，抽检无问题论文。

构建“学院-学校-社会”三级联动体系，成立创新创业训练营，举办活动18场，1个项目入围挑战杯全国主赛道决赛，6支队伍晋级中国国际大学生创新创业大赛北京赛区路演，参赛规模与获奖数量创近3年新高，荣获“正大杯”全球大学生就业创业实战大赛国际赛先锋奖。

国际交流提质增效，合作育人成效显著

凝聚优势国际合作资源，依托引智基地平台，邀请高水平外专6人次。推进教师队伍国际化建设，派出教师17人次赴海外交流访问。在学生培养方面，派出学生参加国际交流9人次，完成“未来畜牧业创新型人才联合培养项目（牛精英）”2名研究生联培，获批 5 个本科生国际化素养提升项目、 2个研究生“优学CAU”国际化培养提升项目，以项目驱动培育具有全球竞争力创新人才。

深化与巴西圣保罗大学战略合作，联合办学项目稳步推进。筹备中巴畜牧可持续发展博士生论坛、统计遗传学暑期国际学校、第五届世界绵羊大会，深度参与2025年WAFI大会，搭建高层次学术对话平台，以高水平国际交流推动畜牧学科迈向世界前沿。

动物科技学院将始终秉持“求实、创新、团结、奋进”的院风，以巡视整改作为抢抓发展机遇、破解深层矛盾、实现高质量发展的重大契机，持续加强中央八项规定精神学习教育，以“8+2”行动计划为指引，多角度挖掘学院宣传亮点、拓展招生宣传模式、提升人才工作精准度和前瞻性、完善学生贯通培养机制、拓展多维办学资源，聚焦核心任务、强化内涵发展，不断为服务国家农业强国战略和畜牧业高质量发展贡献力量。